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周鴻祎:要顛覆創(chuàng)業(yè)先裝孫子,投資方法論“先人后項目”創(chuàng)投

新京報 / 林其玲 魏紅蕾 / 2015-06-18 09:26
周鴻祎360公司(NYSE:QIHU)董事長兼CEO,是一位堅信“以產(chǎn)品改變世界”的企業(yè)家。首創(chuàng)了免費安全模式,并領(lǐng)導(dǎo)360一舉顛覆了傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)安全行業(yè),也改變了整個中國的互聯(lián)...

周鴻祎:要顛覆創(chuàng)業(yè)先裝孫子,投資方法論“先人后項目”

針對投資,360公司董事長兼CEO周鴻祎認為,項目再好,如果人沒有投對,最終都是悲劇。

周鴻祎360公司(NYSE:QIHU)董事長兼CEO,是一位堅信“以產(chǎn)品改變世界”的企業(yè)家。首創(chuàng)了免費安全模式,并領(lǐng)導(dǎo)360一舉顛覆了傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)安全行業(yè),也改變了整個中國的互聯(lián)網(wǎng)市場格局。360公司于2011年3月30日在紐約證券交易所成功上市。今天,360擁有近六億電腦用戶,僅次于騰訊;而在搜索市場上,360已占有30%以上的市場份額,僅次于百度。

周鴻祎2011年入選“福布斯亞洲商界人物TOP10”,2015年被評為“中國商業(yè)創(chuàng)新50人‘企業(yè)創(chuàng)新者’”。

創(chuàng)業(yè)至今,周鴻祎一直是互聯(lián)網(wǎng)圈最富個性的企業(yè)家。有人評價他,“很強悍,屠殺型選手。戎馬生涯,腥風(fēng)血雨。”在一系列“槍林彈雨”下,他徹底顛覆中國安全產(chǎn)業(yè),帶領(lǐng)360在紐交所成功上市,現(xiàn)在又殺入硬件市場,要顛覆手機行業(yè)。

6月10日,360公司董事長兼CEO周鴻祎作為“尋找中國創(chuàng)客”的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,在位于酒仙橋附近的360公司,接受了新京報記者專訪。

對于網(wǎng)友的評價,周鴻祎認為這是在妖魔化他。“我提倡顛覆創(chuàng)業(yè),但一直在強調(diào)要裝小狗,這樣大狗就不欺負你了。因為顛覆創(chuàng)業(yè)從來都不是一夜就完成的,需要很多探索。顛覆不是站出來特激動地向大公司宣戰(zhàn),而是要用裝孫子的方式,最終把他們顛覆掉。”

每天花五六個小時和網(wǎng)友聊天

新京報:360已在美國上市,但你還保持創(chuàng)業(yè)狀態(tài),經(jīng)常在微博、微信里面跟網(wǎng)友互動。為什么這樣做?

周鴻祎:現(xiàn)在我的確會看很多私信,上微信也是為了認識更多人,看年輕人在談什么。通過這種方式,能知道一線真正發(fā)生了什么。這很重要,但會花很多時間。因為看手機時間長,會影響我的視力,脖子也會有問題,甚至?xí)乐赜绊懰摺?/p>

新京報:沒有試著讓其他人分擔(dān)這些工作?

周鴻祎:試過讓別人看完告訴我。但這就好比讓人把饅頭嚼了,再吐給我吃一樣。

新京報:每天會花多長時間做這個事情?

周鴻祎:一天可能有五六個小時吧。

新京報:你的精力還足夠支撐公司管理嗎?

周鴻祎:如果公司業(yè)務(wù)不多的話還可以,但現(xiàn)在業(yè)務(wù)有點多。未來我會在公司發(fā)揮兩個重要角色,一個是定戰(zhàn)略方向,二是搭班子,帶隊伍。我希望找到更多新合伙人,把公司很多業(yè)務(wù)拆分給他們管,未來可以獨立上市,這些合伙人也可以拿到股權(quán)。

新京報:你對合伙人的要求是什么樣的?

周鴻祎:首先應(yīng)該有創(chuàng)業(yè)夢想。有的人不具備足夠的資源,有的才能不是很全面,現(xiàn)在還不足以獨立創(chuàng)業(yè),如果他很渴望創(chuàng)業(yè),可以來做我的合作人,我有資源,有資金,有很多不錯的產(chǎn)品創(chuàng)意。第二,有很強的學(xué)習(xí)能力。第三,要有很好的開放合作心態(tài),因為要成功一定需要跟很多人合作。第四能自我激勵,自我驅(qū)動。同樣一件事情,用打工的心態(tài)和用創(chuàng)業(yè)的心態(tài)做,效果完全不一樣。

企業(yè)大了,容易生病

新京報:有一篇關(guān)于創(chuàng)始人精神的文章,你轉(zhuǎn)了兩遍。你眼中的創(chuàng)始人精神是什么樣的?

周鴻祎:不管是什么職位,能把這個企業(yè)跟自己榮辱與共、休戚相關(guān),對任何傷害企業(yè)利益的事都會反對,對任何能夠給這個企業(yè)增加價值的事情都會很努力,會很在意這個企業(yè)的產(chǎn)品。

新京報:從你的感受,公司變大會讓員工喪失創(chuàng)始人精神嗎?

周鴻祎:這點我的感受特別深刻。公司小的時候,即使是打工的,也會有責(zé)任心,會對事情負責(zé)。但公司大了以后,為了降低風(fēng)險,要引入管理流程,實際上把企業(yè)里的人際交互搞得非常復(fù)雜,最后你發(fā)現(xiàn)每個人都在做中間一小塊事情,慢慢就沒有人對全局負責(zé)了。大家會覺得這事不取決于我,就會喪失責(zé)任心,喪失推動力。每個人都沒有做,但合起來,企業(yè)就會生病。

新京報:解決大公司病,你找到好方法了嗎?

周鴻祎:我也不太知道有什么管理方法。比如天天給員工洗腦、打雞血,我覺得很難。最簡單的方法就是把一條臃腫的大船,變成很多條快船,小則十幾人,多則一兩百人,圍繞一個產(chǎn)品,每個人都能感受到自己的責(zé)任。

新京報:在你心中,360現(xiàn)在是哪個發(fā)展階段?

周鴻祎:是需要一個二次創(chuàng)業(yè)的階段。任正非說過一句話:“把指揮權(quán)交給離炮聲最近的人”,就是說企業(yè)大了,形成官僚文化,不知道一線發(fā)生了什么。根據(jù)流程層層上報,最后會貽誤戰(zhàn)機。我現(xiàn)在要把公司龐大的集團軍,變成很多特種小分隊,他們可以靈活創(chuàng)新,往前沖,大公司在后面,提供軍火掩護,空中支持。

看見誰造神,就有沖動把他拉下來

新京報:《周鴻祎的互聯(lián)網(wǎng)方法論》一書很受歡迎,你的方法論在移動互聯(lián)網(wǎng)時代還有效嗎?

周鴻祎:當然還有效了。而且現(xiàn)在你如果再去看我的書,你會發(fā)現(xiàn)在目前很多這種談“互聯(lián)網(wǎng)+”的書里面我認為我寫的是最好的,為什么?很多人把互聯(lián)網(wǎng)神話了,而我看見誰造神,就會有沖動把他拉下神壇,不論是個人還是理論。我做手機也是為了在這個行業(yè)里把一些人從神壇上請下來。

所謂的互聯(lián)網(wǎng)思維,其實是一個長時期的東西,并不是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)明的,只是大家做著做著無意中迎合了這條規(guī)律。我只是用最平實的話,把它表述出來。

新京報:大家都走一樣的路了,憑什么這條路還會是一條成功的路?

周鴻祎:案例很難重復(fù),但做事的方法可以重復(fù)。所以我講的不是成功學(xué),而是一些根本性的思考方式。

新京報:這個方法有可能被你自己打破嗎?

周鴻祎:沒有。我的這個方法其實跟互聯(lián)網(wǎng)半點關(guān)系都沒有,其實是做事情的基本出發(fā)點,你總要先給別人做有價值的事情?;蛟S你認為這些都是廢話,只是由于商業(yè)社會發(fā)展,這種初心很容易被丟掉,大家就做了很多華而不實的東西,然后通過包裝、廣告、渠道賣出去,消費者買了以后就不會再買。這就違背了商業(yè)的本質(zhì),我講的都是商業(yè)最基本概念。

新京報:有人評價你的成功路徑,說你是擅長找對手,斗爭能力強,屠殺型選手。別人成功靠從0到1,你靠把10做成1。現(xiàn)在總結(jié),你過去創(chuàng)業(yè)成功最關(guān)鍵的要素是什么?

周鴻祎:首先,我不認為我成功。其次,你采訪過我這么多次,都這么妖魔化我。我一直告訴創(chuàng)業(yè)者,要低調(diào),悶聲發(fā)大財。我推薦的一本書叫《柔道戰(zhàn)略》,小公司跟大公司打,很重要的就是裝小狗,這樣大狗就不欺負你了。我從來不主動挑對手,但我們做的事情被大狗們發(fā)現(xiàn)了,大狗們來咬你,你能不反咬嗎。

新京報:之前你一直推崇顛覆性創(chuàng)業(yè),其實你也是不贊成創(chuàng)業(yè)者一上來就做顛覆的事情?

周鴻祎:當然,顛覆是一個過程,不是一夜就顛覆了,需要很多探索。剛開始創(chuàng)業(yè)時不要關(guān)注對手,要關(guān)注用戶。等有實力的時候,再出手。另外,顛覆不是要站出來特激動地向大公司宣戰(zhàn),宣布要干掉他們,而是要用裝孫子的方式最終把他們顛覆掉。中間要踏踏實實地做很多事情。

新京報:什么樣的創(chuàng)業(yè)者適合顛覆性創(chuàng)業(yè)?

周鴻祎:如果有機會,我認為每個創(chuàng)業(yè)者都應(yīng)該做顛覆性創(chuàng)業(yè)。顛覆要么是商業(yè)模式顛覆,可能是價格顛覆,要不就是用戶體驗顛覆。就像滴滴剛開始,也只是說為出租車服務(wù),出租車公司沒有想到它的威脅,大家很高興接受了。有了足夠用戶量,它要做專車,出租車司機才意識到,這家伙不是我的朋友,是掘墓人。所以我認為每個創(chuàng)業(yè)者還是應(yīng)該想一想,如果不想去做顛覆,只是要做一個跟大公司差不多的事兒,這是永遠沒有機會的。你要么去做一件新的事兒,要么在一個已有的市場里做一個顛覆性的事情,這是戰(zhàn)略。

投資應(yīng)該先投人,然后是項目

新京報:除了做企業(yè)之外,360也在做投資。360資本目前投了多少項目?

周鴻祎:投了兩三百個項目,都比較偏早期,因為我個人比較喜歡扶植早期創(chuàng)業(yè)者。

新京報:你們的投資都集中在哪些領(lǐng)域?

周鴻祎:我在投資上稍微有一點任性,看到很多好玩兒的東西都會投。

新京報:到目前,你比較遺憾或者認為投錯了的項目是什么?

周鴻祎:投錯的不少。投資嘛,總是有風(fēng)險。失敗主要有這么幾種情況,主要是創(chuàng)始人的胸懷、格局、人品。有的創(chuàng)業(yè)者人品有問題,為了賺錢做一些下三爛的事情。比如曾經(jīng)有一個公司去做流氓軟件,劫持流量,后來我們把它給報案了。還有一些公司失敗,因為創(chuàng)始人太自負、太自我,別人的意見根本聽不進去。我就怕這種創(chuàng)業(yè)者,有些投他之前還顯得很謙虛,投完之后就不謙虛了,說什么他都聽不進去,這種狀況下基本(企業(yè))就開始死掉了。

新京報:你投資有方法論嗎?

周鴻祎:我認為投資應(yīng)該投人,人是第一位,然后是項目。

但我在投資上容易犯錯就是我個人比較關(guān)注產(chǎn)品,所以會習(xí)慣性先看項目。因為喜歡一個項目,我會發(fā)生“移情”,連帶著喜歡做這個項目的人,想象成這個事自己在做,我會做得多大多好,對創(chuàng)始人的缺點自動忽略,判斷會出現(xiàn)失誤。后來我發(fā)現(xiàn),項目再好,如果人沒有投對,最終都是悲劇。

創(chuàng)業(yè)者要有合作精神

新京報:有很多投資者都遇到這種情況,投資到最后,雙方變成了敵人。你遇到過嗎,怎么處理?

周鴻祎:有啊。天要下雨,娘要嫁人,投資人是弱勢群體,把錢投進去那錢就不聽你的了。盡管可以牽扯到條款,但你也沒精力去折騰。創(chuàng)業(yè)者有N多方案折騰投資人,比如打廣告偷偷把錢洗出去。對這種人,我最多上一次當唄,將來準備寫一篇文章,把這些禍害我的創(chuàng)業(yè)者列出來,相信這輩子不會再有人對他們投資了。

新京報:你不會真的這么做吧?

周鴻祎:當然會了,我只是現(xiàn)在沒時間而已。我覺得要給大家給更多的創(chuàng)業(yè)者一個教訓(xùn),給更多投資人一個提醒。我可以把名字換掉,我覺得提供一些案例對大家還是有幫助的。

新京報:你這種個性,以后是否會給公司帶來一些麻煩?

周鴻祎:在傳統(tǒng)商業(yè)社會里面有可能,但在這個互聯(lián)網(wǎng)時代,很多人都變成皇帝新裝里的那個皇帝,其實沒穿衣服,每個人都有判斷力。在這個時代我認為無論企業(yè)和個人,都應(yīng)該是做一個真實的人,那些裝的人,遲早會出問題的。另外,這是一個不需要神的時代,每個人都要適度自黑。無傷大雅的自黑,會讓用戶覺得你更加平易近人,瞬間就拉近距離感。



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